CHI PHÍ MUA BẢO HIỂM NHÂN THỌ CHO NHÂN VIÊN

Khi tính thuế TNDN
Để chi phí mua bảo hiểm cho nhân viên hợp lý, cần:
• Đầy đủ hóa đơn, chứng từ hợp pháp
• Ghi cụ thể điều kiện hưởng và mức hưởng tại một trong các hồ sơ sau:
  • Hợp đồng lao động.
  • Thỏa ước lao động tập thể.
  • Quy chế tài chính của Công ty, Tổng công ty, Tập đoàn.
  • Quy chế thưởng do Chủ tịch Hội đồng quản trị, Tổng giám đốc, Giám đốc quy định theo quy chế tài chính của Công ty, Tổng công ty.
• Doanh nghiệp phải tham gia các khoản bảo hiểm bắt buộc (BHXH, BHYT, BHTN) trước khi mua các loại bảo hiểm khác.
• Chi phí mua bảo hiểm nhân thọ cho người lao động, bảo hiểm hưu trí tự nguyện không được vượt mức 3 triệu đồng/tháng/người.
• Chi phí mua bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm tai nạn, bảo hiểm tự nguyện khác không được vượt quá 1 tháng lương bình quân thực tế thực hiện trong năm tính thuế.
Bảo hiểm nhân thọ có phải đóng thuế TNCN?
• Nếu mua bảo hiểm nhân thọ có tích lũy về phí bảo hiểm thì khoản này chịu thuế TNCN.
• Còn nếu không có tích lũy về phí bảo hiểm như bảo hiểm sức khỏe, bảo hiểm tử kỳ thì khoản này KHÔNG chịu thuế TNCN.
⇒ Cách tính thuế TNCN bảo hiểm nhân thọ
  • Nếu mua bảo hiểm nhân thọ có tích lũy về phí bảo hiểm của doanh nghiệp bảo hiểm thành lập và hoạt động theo pháp luật Việt Nam thì doanh nghiệp bảo hiểm có trách nhiệm khấu trừ 10% thuế TNCN khi đến hạn hợp đồng.
  • Nếu mua bảo hiểm nhân thọ có tích lũy về phí bảo hiểm của doanh nghiệp bảo hiểm KHÔNG thành lập và hoạt động theo pháp luật Việt Nam thì doanh nghiệp sử dụng lao động có trách nhiệm khấu trừ 10% thuế TNCN khi mua bảo hiểm.
Các khoản giảm trừ khi tính thuế TNCN
→ Các khoản đóng vào Quỹ hưu trí tự nguyện, mua bảo hiểm hưu trí tự nguyện.
  • Mức đóng vào quỹ hưu trí tự nguyện, mua bảo hiểm hưu trí tự nguyện được trừ ra khỏi thu nhập chịu thuế theo thực tế phát sinh nhưng tối đa không quá 1 triệu đồng/tháng đối với người lao động tham gia các sản phẩm hưu trí tự nguyện theo hướng dẫn của Bộ Tài chính bao gồm cả số tiền do người sử dụng lao động đóng cho người lao động và cả số tiền do người lao động tự đóng (nếu có), kể cả trường hợp tham gia nhiều quỹ.
  • Căn cứ xác định thu nhập được trừ là bản chụp chứng từ nộp tiền hoặc nộp phí do quỹ hưu trí tự nguyện, doanh nghiệp bảo hiểm cấp.
Cá nhân được người sử dụng lao động mua bảo hiểm nhân thọ trừ bảo hiểm hưu trí tự nguyện, bảo hiểm không bắt buộc khác có tích lũy về phí bảo hiểm mà người sử dụng lao động hoặc doanh nghiệp bảo hiểm đã khấu trừ thuế TNCN theo tỷ lệ 10% trên khoản tiền phí bảo hiểm tương ứng với phần người sử dụng lao động mua hoặc đóng góp cho người lao động thì không phải quyết toán thuế đối với phần thu nhập này.
LIÊN HỆ NGAY ĐỂ ĐƯỢC TƯ VẤN CHI TIẾT KHÓA HỌC VÀ HỌC PHÍ
Hotline: 0983 650 093

Văn phòng Luật Kế toán DFC
VP Miền Nam: Số 197 Huỳnh Tấn Phát – Quận 7 – TP.HCM
VP Miền Bắc: LK28 Dương Kinh – Lê Trọng Tấn – Hà Đông – TP.HN
Cơ sở 2 tại HN: Số 48 Ngõ 1 – Ngô Thì Nhậm – Hà Đông – TP.HN
☎️: 0983 650 093 – 0913 499 922
Website: http://www.ketoandfc.vn
Email: dfcketoan@gmail.com
Link fanpage: http://www.facebook.com/ketoanDFC

Để lại một bình luận

Email của bạn sẽ không được hiển thị công khai. Các trường bắt buộc được đánh dấu *